Managers Combat Quiet Quitting è un modello che aiuta i manager a combattere i dipendenti che abbandonano il lavoro in modo silenzioso. Viene utilizzato per comunicare con i dipendenti e farli rimanere in azienda. Il modello include informazioni utili che possono essere utilizzate dai dipendenti stessi o dai manager. Questo modello di lotta contro le dimissioni silenziose può aiutare i manager a impedire ai dipendenti di abbandonare il lavoro in silenzio, perché fornisce loro tutti gli strumenti necessari per assicurarsi che i loro dipendenti rimangano in azienda. Managers Combat Quiet Quitting offre numerosi vantaggi per entrambe le parti: per gli utenti e per i datori di lavoro. Gli utenti hanno accesso a molti consigli utili su come mantenere il proprio posto di lavoro o addirittura trovarne uno nuovo, mentre i datori di lavoro hanno l'opportunità di ridurre i costi associati all'assunzione di nuove persone e alla loro formazione. Per prima cosa, create un account Venngage in modo da potervi accedere e apportare modifiche a questo Modello di lotta al licenziamento silenzioso dei manager. Per farlo, utilizzate il vostro account Google o Facebook.

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